Negociación Convenio de Limpieza de Edificios y Locales de Madrid. Las patronales ASPEL y AELMA presentan su plataforma de negociación

Unid@s y Orgullos@s POR UN CONVENIO MÁS JUSTO

Las patronales ASPEL y AELMA presentan su proyecto de Convenio de Limpieza para Madrid: Desregulación total de la jornada laboral, eliminación del complemento personal de antigüedad, pérdida generalizada de derechos y nula propuesta de incremento salarial.

La reunión, que se ha celebrado hoy lunes desde las 10:00 horas en la sede de ASPEL en Madrid, tenía como objeto recibir por parte de las asociaciones empresariales, su propuesta de plataforma de negociación del Convenio Colectivo, poniendo de manifiesto el proyecto de sector que buscan para Madrid.

No ha habido sorpresas, ASPEL y AELMA se han puesto de acuerdo para insistir en  la construcción de su proyecto de sector sobre la base de la precariedad y de la pérdida de derechos.

Aunque es pronto para hacer una valoración en profundidad de la propuesta presentada hoy por ambas asociaciones empresariales, sí que podemos adelantar que su posición de cara a esta negociación no dista mucho de lo que lamentablemente esperábamos y como resumen de la misma debemos decir que es una propuesta ABSOLUTAMENTE INACEPTABLE.

Se ha vuelto a hacer patente esa persistente estrategia de buscar responsables de sus supuestos males, fuera de los Consejos de Dirección de las empresas e insistiendo en arremeter contra sus propias plantillas, a las que acusan de provocar un absentismo injustificado e inasumible y contra las medidas progresistas de incremento de derechos del actual Gobierno. Este posicionamiento se concreta en propuestas de eliminación del complemento personal de antigüedad, reducción de los complementos por IT en casos de accidente de trabajo o intervención quirúrgica con hospitalización, eliminación de los complementos de IT por baja común o accidente no laboral y el devengo de las pagas, la reducción de derechos relativos a permisos retribuidos, desregulación total de la jornada, y propuesta de convenio a 5 años sin ningún planteamiento de incremento salarial ni cláusula de garantía que proteja frente a posibles pérdidas de poder adquisitivo provocadas por desviaciones del IPC.

En contraposición a estas propuestas, desde el Sector de Limpieza de UGT, conjuntamente con CCOO afrontamos esta negociación con el objetivo de hacer evidente la necesidad de avanzar en derechos salariales y sociales en un entorno económico que debe permitirnos esos avances, para hacer nuestro sector más atractivo y con condiciones laborales más justas.

Las próximas reuniones de negociación tendrán lugar el 11 de febrero a las 16:00 horas en la Sede de UGT de Avenida de América 25 y el 23 de febrero a las 10:00 horas en CCOO.

👉 Comunicado conjunto UGT - CCOO n°3 Reunión negociación 2 de febrero 2026