La reunión se ha celebrado esta mañana para coordinar la Acción Sindical y la Negociación Colectiva en estos centros. El debate ha estado muy marcado por la negociación del próximo convenio colectivo del Sector de Limpieza y la propia que se encuentra abierta en algunos de estos Hospitales.
Desde el Sector de Limpieza de UGT, se ha insistido en la necesidad de mantener una dirección coordinada de la acción sindical a desarrollar en estos centros de esencial relevancia en nuestra Comunidad, pero que están siendo abandonados a su suerte por parte de la Administración, y en muchos casos de la propia Gerencia de cada hospital y de las empresas adjudicatarias, sometiéndolos a una alarmante sobrecarga de trabajo en los distintos puestos, que se ve agravada permanentemente por la falta sistemática de cobertura de las bajas.
Asimismo, se han valorado las últimas sentencias judiciales favorables a los planteamientos defendidos desde el Sector de Limpieza de UGT y las resoluciones en el mismo sentido de la Inspección de Trabajo relativas a la realización de funciones impropias a las de limpieza, tales como la recogida de bandejas de comida de los pacientes o la realización de las camas del personal médico o de los propios pacientes y usuarios.
Desde el Sector de Limpieza, siempre hemos defendido la capacidad de las empresas de limpieza de trabajar en aquellas líneas de negocio que entiendan oportunas, cuando estas respeten escrupulosamente los convenios colectivos de aplicación en cada caso y las normas laborales específicas para cada rama de actividad, por lo que desde UGT no vamos a dejar de denunciar en los juzgados, en la Inspección de Trabajo o de pelear sindicalmente con todos nuestros medios, en todos aquellos casos en los que las empresas pretendan hacer negocio sin respetar la normativa laboral y los Convenios Colectivos de aplicación.
Desde el Sector de Limpieza de UGT vamos a seguir advirtiendo de forma insistente en la necesidad de regularizar definitivamente y de llevar a un punto razonable y legalmente asumible, esta relativamente reciente incorporación de funciones ajenas a las propias de nuestro Sector y nuestro Convenio Colectivo, por parte de muchas empresas de limpieza y vamos a llevar a la negociación del convenio colectivo sectorial de Limpieza de Edificios y Locales esta cuestión, con propuestas para su resolución y su adecuación a la legalidad correspondiente.
Las delegadas y delegados de estos centros han puesto en común y de relieve la excesiva conflictividad existente a la que nos enfrentamos permanentemente en el ámbito hospitalario y que está suponiendo un grave perjuicio para las plantillas, por lo que desde la Dirección del Sector se ha comprometido a redoblar los esfuerzos del conjunto de nuestra estructura Sectorial para tener una gestión más eficaz de la actividad sindical dentro de los Hospitales.
