Continuan las concentraciones de protesta en el Hospital Puerta de Hierro de Majadahonda. El año nuevo arrancará con la reanudación de las movilizaciones de protesta frente a la irresponsabilidad de ACCIONA, de la Entidad Gestora y de la Comunidad de Madrid.

CARTEL MOVILIZACIONES LIMPIEZA 
HOSPITAL PUERTA DE HIERRO

El conflicto se mantendrá el tiempo que sea necesario, hasta que ACCIONA y la Entidad Gestora del Hospital se sienten a negociar y a firmar un acuerdo justo. 

La plantilla de limpieza decidió por unanimidad en las asambleas convocadas el pasado 4 de diciembre, mantener las movilizaciones, por lo tanto, éstas continuarán a lo largo de todo el mes de enero y se desarrollarán frente a la entrada principal del hospital, para exigir la resolución urgente del conflicto.

Vamos a continuar exigiendo poner fin a la sobrecarga de trabajo, los abusos de autoridad, y las insufribles diferencias salariales y de derechos existentes entre el personal de la misma plantilla, y para ello han sido convocadas concentraciones de protesta que tendrán lugar en Majadahonda, los días 7, 9, 12, 14, 16, 20 y 22 de enero del 2026, en la entrada principal del Hospital Universitario Puerta de Hierro de Madrid, en la Calle Joaquín Rodrigo nº 1.

Todas estas concentraciones están convocadas en los siguientes horarios:

De 10:30 a 11:30 horas

De 13:45 a 14:30 horas

¡ES DE JUSTICIA! ¡ACUERO O CONFLICTO!

Nuevo SEGURO GRATUITO DE DEFENSA JURÍDICA para personas afiliadas a UGT

¿Qué cubre el nuevo seguro gratuito de defensa jurídica para personas afiliadas a UGT?

A partir del 1 de enero de 2026

¿QUÉ CUBRE?

Asistencia Jurídica Telefónica

Defensa de la Responsabilidad Penal y Fianzas

Reclamación de daños corporales

Subsidio por suspensión temporal de empleo y sueldo

CANTIDADES

Asistencia Jurídica Telefónica                                        Servicio ARAG

Defensa de Responsabilidad penal/Fianza                    5.000€

Reclamación de daños corporales                                 5.000€

Subsidio suspensión temporal empleo y sueldo            2.500€/mes máximo 12 meses

TELÉFONO EXCLUSIVO PARA PERSONAS AFILIADAS

( 918 338 775 )

Al llamar:

• Pulsa 1 → consultas jurídicas telefónicas.
• Pulsa 2 → detención por asunto penal laboral ( 24 horas)

PARA COMUNICAR UN SINIESTRO

👉 PARTESFESMC@ARAG.ES

Añadir:

• Breve explicación de lo ocurrido
• Formulario de siniestros relleno
• Certificado de afiliación

Una vez abierto el siniestro la compañía contactará para dar el número de expediente y tramitar el siniestro.

ENVÍO DE DOCUMENTACIÓN

👉 DOCSINIESTROS@ARAG.ES

• Indicar número de expediente facilitado por la compañía

        

Pincha en la imagen para ampliar

• DESCARGA LA INFORMACIÓN EN PDF

El Sector de Limpieza de FeSMC UGT Madrid, te desea unas Felices Fiestas

Felicitación Navidad Sector Limpieza UGT

Se cierra SIN ACUERDO la Mediación ante el IRMA sobre la negociación del Convenio de Porteros de Fincas Urbanas. CEIM renuncia a seguir negociando y dando cobertura al Convenio.

El resultado de la mediación ha sido SIN AVENENCIA. CEIM alega la existencia de una asociación patronal con legitimidad suficiente para negociar las condiciones laborales del colectivo de Porteros de Fincas Urbanas de la Comunidad de Madrid. 

La mediación se ha celebrado hoy en la sede de la Fundación IRMA de la Comunidad de Madrid de la Avenida de Asturias nº6, a la que han asistido los representantes de CEIM, así como de CCOO y del Sector de Limpieza de UGT Madrid.

Desde el Sector de Limpieza de UGT FeSMC Madrid, se ha insistido en que es necesario ejercer la responsabilidad de las partes firmantes del anterior Convenio para, en su labor de representatividad patronal y sindical, dar cobertura de negociación colectiva a un Convenio como el de Fincas Urbanas que regula las condiciones de miles de porteros y conserjes que prestan sus servicios en las Comunidades de Propietarios y que pueden verse condenados a la ausencia de una interlocución patronal con capacidad y legitimidad suficiente para negociar su Convenio Colectivo. 

La patronal CEIM se niega a asumir nuestros planteamientos, y propone en todo caso la celebración de un Arbitraje en el IRMA, para que un tercero decida si esta asociación patronal ostenta la legitimidad suficiente para negociar el Convenio con las garantías necesarias.

Desde el Sector de Limpieza UGT se va a solicitar a nuestros servicios jurídicos, un estudio en profundidad de las consecuencias y de las opciones jurídicas de esta negativa de CEIM a negociar el convenio de Porteros de Fincas Urbanas, más allá de valorar todas las medidas sindicales a nuestro alcance para revertir este inaceptable bloqueo. 

Constituida la Mesa de Negociación del Convenio Colectivo de limpieza de Edificios y Locales de Madrid

El Sector de Limpieza de UGT contará con 7 miembros, más los correspondientes asesores, en la mesa de Negociación del Convenio de Limpieza de Edificios y Locales de Madrid que ha quedado constituida hoy. 

Defenderán en la mesa de negociación los planteamientos acordados en la plataforma conjunta elaborada entre UGT y CCOO, que será presentada formalmente a las patronales en la próxima reunión. 

Los miembros de UGT en la mesa de negociación encabezada por Marisol Guimerá serán los siguientes:

1. Francisco José Ros Barrios
2. Luisa Escribano Manzaneque
3. Eduardo Matesanz Gil
4. Jesús Juárez Barrero
5. Paulina Grijalva Cruz
6. Felisa Méndez Sanchez
7. Erika Camuñas Cruz

UGT contará además con sus correspondientes asesores en la mesa, que ha acordado fijar su próxima reunión para el día 13 de enero a las 10:00 horas.  

Aunque aún es pronto para valorar cuáles serán las posiciones de ASPEL y AELMA en la negociación, el conjunto del Sector debemos prepararnos para un proceso negociador como siempre complicado, en el que advertimos que será imprescindible la implicación de tod@s para defender nuestras más que justas y legítimas reivindicaciones.  

La mesa ha acordado el calendario de reuniones para que haya al menos dos reuniones mensuales dando margen una vez entregadas las correspondientes plataformas, para que puedan ser estudiadas por parte de Patronales y Sindicatos. 

Comunicado Conjunto UGT - CCOO en PDF

Pincha en Imagen para ampliar
Comunicado Conjunto UGT - CCOO

Comité Extraordinario del Sector de Limpieza. Se inicia con un minuto de silencio por el fallecimiento de nuestro compañero y miembro de la Dirección Sectorial, Antonio Miguel.

Minuto de silencio por el Compañero Antonio Miguel

La Secretaria Sectorial de Limpieza, Marisol Guimerá ha trasladado el contenido de la plataforma reivindicativa para la negociación del Convenio Colectivo de Limpieza de Edificios y Locales de Madrid

Asimismo han sido nombrados los miembros de la mesa negociadora del Convenio y asesores por parte de UGT que representarán a nuestra Organización a lo largo de esta negociación. 

Entre los principales aspectos de la plataforma se encuentran, la reducción de jornada hasta las 37 horas y media, mejoras en los permisos y licencias, adecuación del ámbito funcional para evitar la incorporación de funciones impropias de limpieza, la jubilación parcial y un incremento salarial de un 5% para cada año de vigencia del convenio con cláusula de garantía salarial global para toda la vigencia, así como la constitución del Observatorio Sectorial de Limpieza para defender los intereses comunes de nuestro Sector ante las distintas Administraciones y mesas de Contratación Pública.

El documento completo con todas las propuestas de modificación planteadas conjuntamente por UGT y CCOO debe terminar de cerrarse para ser entregado a las patronales del sector ASPEL y AELMA dentro de la mesa de negociación próxima a constituirse y será remitido a nuestras delegadas y delegados en las próximas fechas.

La Responsable del Sector Estatal, Rosa Sampedro ha intervenido en la clausura del Comité para saludar a las Delegadas y Delegados del mismo y a la Dirección Sectorial y a nuestra Secretaria Sectorial, Marisol Guimerá a la que ha trasladado la enhorabuena por su trabajo y su empeño en construir un Sector más fuerte y reconocido. Ha informado también sobre la situación de la negociación del Convenio Colectivo Estatal de Limpieza en la que participa también nuestro Sector de Madrid.

Son sin duda tiempos de unidad como Sector para afrontar los retos que nos exigirá la negociación del convenio, por lo que en este Comité Extraordinario se ha hecho un llamamiento expreso para ser conscientes de la relevancia que va a tener que los esfuerzos de toda la militancia y de las trabajadoras y trabajadores del sector se vuelque el reforzar las posiciones que deberán defender quienes nos representarán en la mesa de negociación.

Reunión de trabajo con las Secciones Sindicales de ILUNION Medioambiente y CEE ILUNION

La Responsable del Sector se reúne con con las Secciones Sindicales de ILUNION Medioambiente y CEE ILUNION en la Escuela de Formación “Julián Besteiro” de UGT

La reunión de trabajo es continuidad de la mantenida el 28 de noviembre para poner en común las problemáticas existentes en los distintos centros de trabajo y poner los recursos del Sector a disposición de ambas Secciones Sindicales, y afrontar así las necesidades que han planteado a lo largo de la misma.

La reunión, en la que Marisol Guimerá y Sergio Picallo han puesto el acento en la relevante situación en la que se encuentra nuestro Sector de cara a la negociación del Convenio Colectivo de Limpieza de Edificios y Locales, ha sido especialmente fructífera en cuanto a la coordinación entre ambas Secciones Sindicales y la Dirección Sectorial de Limpieza para ser más eficaces de cara a afrontar el próximo año de trabajo. 

La Responsable Sectorial ha ofrecido toda la colaboración necesaria por parte de la Federación y el Sector de Limpieza, así como todos los recursos de Acción Sindical y mecanismos de difusión de los que el Sector dispone para colaborar en la actividad sindical de estas dos importantes Secciones Sindicales. 

En esa linea de trabajo, ha sido fijada una siguiente reunión durante la primera quincena del próximo mes de enero. 

Mayoría absoluta de UGT en las Elecciones en SERLIMAR, con 8 de los 9 delegadas y delegados a elegir

El proceso de elecciones sindicales se ha cerrado hoy a las 17:00 horas con un resultado que da la mayoría absoluta a la candidatura de UGT, obteniendo 8 delegad@s en el Comité de Empresa de los 9 que lo componen.

Son las primeras elecciones sindicales celebradas en esta empresa de Limpieza, para elegir a los miembros del Comité de Empresa que representará a la plantilla y defenderá sus derechos a lo largo de este primer mandato. 

El Sector de Limpieza de UGT y su equipo de elecciones se ha volcado en este primer proceso electoral que dará cobertura y respaldo a esta importante plantilla de trabajadoras y trabajadores.  Gran resultado y gran trabajo del Equipo y de nuestra candidatura, con la que celebramos el éxito y el respaldo recibido en las urnas  

Seguimos trabajando para hacer un Sector de Limpieza cada vez más fuerte y capaz, bienvenid@s a este proyecto colectivo y enhorabuena y gracias a l@s trabajador@s de Serlimar. 

  

Minuto de silencio en el CONSEJO ESTATAL DEL SECTOR de Limpieza en Barcelona, por nuestro compañero Antonio Miguel, en la puerta de la Sede de UGT Cataluña

La Responsable del Sector de Madrid, Marisol Guimerá,  solicita un Emotivo Minuto de Silencio en homenaje a nuestro compañero Antonio Miguel, al comienzo del Consejo Estatal de Limpieza que se celebra en Barcelona. 

“Es un dolor sentir a veces cómo se nos olvida esa fraternidad y compañerismo por la que durante tanto tiempo luchó nuestro compañero Antonio Miguel, en largos años de trabajo sindical, hombro con hombro, con sus compañer@s de la Dirección Sectorial”

“Pero la determinación del Sector de Limpieza de Madrid es inquebrantable, así que seguiremos luchando por un Sector de Limpieza cada vez más Fuerte y con más capacidad para defender orgullos@s nuestros derechos”

La Responsable del Sector Estatal, Rosa Sampedro y Marisol Guimerá, Secretaria Sectorial del Sector de Madrid, han recordado en su intervención previa al inicio del Consejo, la figura de nuestro compañero Antonio Miguel, a quien tanto recordaremos quienes como él, queremos un Sector de Limpieza que luche por encontrar el reconocimiento que en justicia merece. 

La ausencia de Antonio Miguel, efectivamente duele, pero no permitiremos que esa ausencia sirva para que se hagan hueco quienes sólo buscan objetivos contrarios a los que él, conjuntamente con sus compañer@s de la Dirección Sectorial a la que pertenecía, defendió a capa y espada durante años de lucha conjunta. 

Hoy TODO el Sector sin EXCEPCIÓN despide a un compañero ugetista de Ley. 

Te mereces descansar en Paz. 

La DIRECCIÓN SECTORIAL con la que compartiste años de lucha sindical, te recuerda y  te despide como mereces. Allí donde estés y allí donde estemos, te recordaremos siempre y te echaremos en falta.  

Descansa en Paz compañero.

D.E.P.

Mañana 9 de diciembre despediremos a nuestro compañero Antonio Miguel. Su dedicación y profesionalidad dejarán una huella imborrable en la Organización.

El sector permanecerá cerrado de 10h a 14h para acompañar y despedir a nuestro inolvidable compañero Antonio Miguel.

La inhumación será mañana día 9 de diciembre a las 11:45 horas.

Saldrá del Tanatorio Servisa, Calle Juan Mieg nº3 de Carabanchel sala 9 a las 11:45hs siendo su inhumación a las 12h en el cementerio Sur.

Todo el Sector de Limpieza y la Federación sufriremos con dolor su marcha.

Hoy el Sector y la Federación en su conjunto está de luto por el fallecimiento de nuestro compañero Antonio Miguel.

Hoy ha fallecido nuestro gran compañero Antonio Miguel, miembro de la Dirección Sectorial.

Aún estamos en shock. 

No tenemos palabras para expresar el dolor que sentimos. 

Descansa en paz compañero. 

Gracias por todo lo que nos has dado a este Sector y a la UGT.

El compañero estará a partir de las 18:30 hs en el Tanatorio Servisa. Sala 9

Calle Juan Mieg 3 Carabanchel

Antonio Miguel Sierra Poderoso

La asamblea de Limpieza en el Hospital Puerta de Hierro de Majadahonda decide por unanimidad continuar con las movilizaciones

La plantilla de Limpieza del Hospital Puerta de Hierro de Majadahonda ha aprobado por unanimidad en las asambleas celebradas hoy, el nuevo calendario de movilizaciones. Las protestas continuarán a lo largo de enero del próximo año.

De no haber un acuerdo justo que ponga fin a esta situación, el conflicto continuará y lamentablemente, escalará hasta la posible convocatoria de huelga o paros.  

Si ACCIONA y la Entidad Gestora del Hospital insisten en menospreciar a la plantilla y continúan negándose a negociar una salida a la insostenible situación que sufren las trabajadoras y los trabajadores del centro, las movilizaciones se mantendrán y se intensificarán en el tiempo. 

Durante la asamblea, en la que han participado la Responsable del Sector de Limpieza de FeSMC UGT Madrid, Marisol Guimerá y el compañero Sergio Picallo, se ha puesto de manifiesto la nula disposición negociadora tanto de la empresa como de la Gerencia del centro, en un intento de menospreciar a la plantilla de limpieza que condena al Hospital a un conflicto permanente, para el que las trabajadoras y trabajadores están preparados. La decisión de la asamblea ha sido clara y contundente, no será nuestra responsabilidad, pero si eso es lo que ambas Direcciones pretenden, las movilizaciones se mantendrán el tiempo que sea necesario, porque la situación es ya insostenible. “No vamos a parar, o hay un acuerdo justo o el conflicto permanente está servido”.

Con esa misma contundencia, la asamblea ha manifestado su disposición a encontrar un acuerdo que contemple una solución consensuada que garantice la estabilidad de las relaciones laborales en el tiempo y que resuelva el conflicto de forma justa y equilibrada, por lo que ha decidido remitir un escrito a la Entidad Gestora y a la empresa ACCIONA en el que se pongan de manifiesto las posiciones y decisiones adoptadas en esta asamblea. 

LIMPIEZA HOSPITAL PUERTA DE HIERRO EN LUCHA

 

El Sector de Limpieza realiza hoy el taller sobre “JUBILACIÓN Y SEGURIDAD SOCIAL” para delegadas y delegados.

En el taller para Delegados y Delegadas del Sector de Limpieza que se celebra hoy en nuestra sede de Avenida de América, se plantearán contenidos relativos a la afectación específica a nuestro Sector de la nueva normativa sobre jubilación y Seguridad Social. 

Marisol Guimerá y Eduardo Matesanz en la apertura del Taller

La Secretaria Sectorial de Limpieza ha intervenido en la apertura de este taller y ha aprovechado para presentar los objetivos del Sector a desarrollar a lo largo de este mandato. Entre estos objetivos destaca la celebración de acciones formativas y talleres propios de formación e información dentro del ámbito específico de Limpieza.

El Sector de Limpieza debe ser un referente en cuanto a la capacidad de informar, difundir y formar a trabajadoras, trabajadores y cuadros sindicales en todos aquellos aspectos propios de nuestra acción sindical en los centros de trabajo. Somos un Sector que defiende con orgullo sus intereses propios, pero que es solidario y consecuente con lo que la militancia en un sindicato de clase como la UGT supone. 

La celebración de este taller, dirigido y desarrollado por miembros de nuestra propia Dirección Sectorial es un ejemplo de por dónde deben orientarse nuestros esfuerzos en el futuro para ser cada vez más fuertes y con más capacidad para gestionar los retos que el futuro nos depara. 

En esta ocasión, el taller ha sido impartido y desarrollado por el compañero de la Dirección Sectorial, Eduardo Matesanz al que la Secretaria Sectorial, Marisol Guimerá, ha agradecido su implicación como miembro de la Dirección Sectorial en sus funciones como responsable de Formación, SMAC y Acción Sindical que comparte con el resto de miembros del Equipo de Dirección.

La lucha en el Hospital Puerta de Hierro de Majadahonda NO VA A PARAR hasta alcanzar un acuerdo justo para una plantilla harta de precariedad.

CARTEL MOVILIZACIONES LIMPIEZA
HOSPITAL PUERTA DE HIERRO

Las concentraciones en la puerta principal del Hospital Puerta de Hierro de Majadahonda no pararán hasta que ACCIONA y la Entidad Gestora del Hospital se sienten a negociar para firmar un acuerdo justo. 

Mañana 4 de diciembre, la asamblea de trabajadoras y trabajadores tomará decisiones sobre las siguientes medidas a tomar.

La asamblea, que contará con la participación de la Responsable del Sector de Limpieza de UGT, Marisol Guimerá, deberá tomar decisiones sobre la continuidad de las movilizaciones y las medidas a llevar a cabo en las siguientes fechas.

Desde UGT estamos trabajando para alcanzar la máxima unidad entre todas las centrales sindicales con presencia en el Comité de Empresa del Hospital y del conjunto de la plantilla del centro, para responder con unanimidad y contundencia a la irresponsabilidad de la empresa y de la Entidad Gestora del Hospital.

Las concentraciones han continuado hoy y están previstas también para el próximo viernes 5. El nuevo calendario de movilizaciones y de acciones a llevar a cabo deberá ser aprobado en la asamblea de mañana que planteará la estrategia a seguir para los próximos días e incluso meses de lucha de una plantilla harta de desigualdades, de precariedad y de presiones insostenibles. 

Estamos preparad@s. Si así lo quieren será un un conflicto largo y complicado, pero NO VAMOS A PARAR. Es de justicia. 

¡¡¡ACUERDO JUSTO O CONFLICTO!!!

Convocado Comité Extraordinario del Sector de Limpieza del Sindicato UGT FeSMC Madrid para el próximo 16 de diciembre

El próximo 16 de diciembre de 11:00 a 13:00 horas se celebrará el Comité Extraordinario del Sector de Limpieza en la sede de UGT de Avenida de América 25.

El Comité extraordinario ha sido convocado para debatir y tomar decisiones en relación a la negociación del próximo Convenio Colectivo Sectorial de Limpieza de Edificios y Locales

UNIDAS Y ORGULLOSAS POR UN
 CONVENIO DE LIMPIEZA 2026 MÁS JUSTO 

Las delegadas y delegados del Comité están convocad@s en la sala 5E de la 5ª planta con un orden del día centrado en la Negociación Colectiva del Convenio de Limpieza de Edificios y Locales, la plataforma de negociación y sobre la composición de la mesa negociadora.

Los debates de este Comité marcarán la estrategia y el posicionamiento de la UGT en la mesa negociadora del Convenio, que se constituirá el próximo 18 de diciembre a las 12:30 horas y en la que UGT contará con un importante número de miembros.

La Secretaria Sectorial de Limpieza, Marisol Guimerá Eguinoa y su Dirección Sectorial será la responsable de informar al Comité de la decisiones tomadas para la composición de la mesa y de la propuesta de plataforma de negociación consensuada con Comisiones Obreras y que será presentada a las patronales del Sector ASPEL y AELMA que componen la parte empresarial de la mesa de negociación.

POR JUSTICIA, POR NUESTROS DERECHOS, 

¡POR UN CONVENIO DE LIMPIEZA MÁS JUSTO!

UGT gana las Elecciones Sindicales por mayoría absoluta en CEJAL Limpieza - Dependencias Municipales de las Rozas

Mayoría absoluta de UGT en Limpiezas CEJAL - Dependencias Municipales de las Rozas de Madrid, obteniendo 5 de los 9 delegad@s del Comité de Empresa

UGT incrementa en un miembro más el resultado de las Elecciones Sindicales del anterior mandato, obteniendo el mayoritario respaldo de la plantilla de trabajadoras y trabajadoras de la empresa en estos centros.

El Comité de Empresa queda compuesto por 5 delegados de UGT y 4 de CCOO, lo que supone la obtención de una mayoría sindical que hasta ahora ostentaba Comisiones Obreras y que nos permitirá liderar la defensa de los derechos de las trabajadoras y trabajadores de CEJAL para los próximos cuatro años.

Enhorabuena a nuestra candidatura y nuestro agradecimiento a la plantilla por el gran respaldo y por el resultado obtenido.

El Sector de Limpieza de UGT participará en los actos conmemorativos por el centenario del fallecimiento de nuestro Fundador de la UGT, PABLO IGLESIAS POSSE

El Sector de Limpieza participará el 9 de diciembre en los actos de homenaje conmemorativos de la muerte de nuestro fundador, Pablo Iglesias Posse (1850 - 1925)

PABLO IGLESIAS POSSE
CENTENARIO (1850 - 1925)

El Sector de Limpieza de FeSMC UGT Madrid, participará con orgullo en los actos conmemorativos con motivo del centenario del fallecimiento de nuestro fundador, Pablo Iglesias Posse, referente indiscutible del movimiento obrero español y presidente de la Unión General de Trabajadores.

Se realizarán dos actos conmemorativos el próximo 9 de diciembre:

• 12:00h: ofrenda floral en el Cementerio Civil (Avenida de Daroca, 90).

• 17:30h: homenaje en el centenario de su fallecimiento en el salón de actos de nuestra sede de Avenida de América.

Tanto en el acto de la mañana, como en el de la tarde, en el que sólo se podrá acceder con la acreditación correspondiente, estará presente el Sector de Limpieza de UGT.

CARTEL ACTO CEMENTERIO CIVIL
CENTENARIO PABLO IGLESIAS POSSE
1850 - 1925

 

Calendario Laboral de la Comunidad de Madrid 2026

Calendario Laboral de la Comunidad de Madrid 2026 con fiestas nacionales y de la Comunidad de Madrid

Calendario Laboral de la Comunidad de Madrid 2026

• CALENDARIO LABORAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID 2026 PDF

Propuestas para inclusión en los PROTOCOLOS DE ACTUACIÓN SOBRE TRABAJOS EN EXTERIOR DURANTE PERIODOS DE BAJAS TEMPERATURAS

Guía Sindical con Propuestas para inclusión en los
PROTOCOLOS DE ACTUACIÓN SOBRE TRABAJOS
 EN EXTERIOR DURANTE PERIODOS DE BAJAS TEMPERATURAS

Esta guía presenta propuestas para su inclusión en los Protocolos de Actuación sobre Trabajos en Exterior, durante periodos de bajas temperaturas, que se recomienda acordar y aplicar en las empresas del Sector de Limpieza.

El documento recoge las propuestas planteadas desde la Comisión Ejecutiva Confederal en el “Modelo de Protocolo de Actuación para trabajos en exterior durante periodos de bajas temperaturas” elaborado por la Secretaría de Salud Laboral y la Vicesecretaría General de Política Sindical. 

En nuestro Sector de Limpieza y nuestros distintos subsectores, esta guía, conjuntamente con el documento elaborado por la Comisión Ejecutiva Confederal, pretende ser una herramienta que sirva como propuesta para plantear, negociar y poner en marcha en nuestras empresas. 

• MODELO DE PROTOCOLO DE ACTUACIÓN PARA TRABAJOS EN EXTERIOR DURANTE PERIODOS DE BAJAS TEMPERATURAS - PDF

• GUÍA SECTOR DE LIMPIEZA - PDF